Um processo de recrutamento baseado na precisão, na análise e na adequação ao posto

Na CAWA GROUP, apoiamos as empresas na identificação e seleção dos melhores talentos, desde perfis operacionais até quadros de direção. A nossa abordagem é rigorosa e adaptada às suas necessidades específicas e aos requisitos de cada função

Mais de dez anos a apoiar o setor mineiro onde isso realmente importa

Avaliação de adequação ao posto

Testes técnicos ou específicos da função para validar as competências-chave.

Adequação cognitiva

Quando necessário, avaliações psicométricas (comportamentais, motivacionais e cognitivas), utilizando ferramentas Innermetrix certificadas, para garantir o alinhamento com a cultura da sua empresa.

Para fornecer candidatos fiáveis, comprometidos e prontos para o desempenho da função